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2020年武川立农村镇银行招聘工作人员公告

2020-11-03 18:19:08  内蒙农信社招聘  来源:武川立农村镇银行 

一、公司简介

武川立农村镇银行是经内蒙古银保监局批准,在武川县当地依法设立的新型农村金融机构,2012年6月22日开立,注册资本3000万元人民币。主要经营范围:吸收公众存款;发放短期、中期、长期贷款;办理国内外结算等。武川立农银行始终以服务三农、支持小微、支持地方经济发展为己任,秉承“以信为立、以农为亲”的核心价值观,积极拓宽服务渠道,创新竞争优势,打造精英团队,短短几年里,在同行业中迅速崛起,成为贴近本土,服务三农的地方金融品牌。

二、招聘原则

坚持公开、公平、公正,择优的原则。

三、招聘岗位

根据业务发展需求,现面向社会公开招聘工作人员5名,具体要求如下:

(一)招聘计划

本次计划招聘工作人员5名,其中银行法务工作人员2名(合同制),大堂礼仪3名(劳务派遣制)。

(二)招聘对象及要求

1.具有中华人民共和国国籍,其中银行法务年龄在40周岁(含)以下,大堂礼仪年龄在28周岁(含)以下;

2.五官端正,性格开朗,身心健康,具备良好的综合素质,具有较强的责任心、学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神;

3.应聘人员学历要求必须是国家统招的全日制普通高等院校专科及以上起点毕业生,其中法务岗位人员要求必须为法律及相关专业本科毕业人员,大堂礼仪岗位人员大专及以上学历,专业不限,金融、会计类专业优先录用;

4.遵纪守法,诚实守信,品行端正,无不良记录;

5.热爱农村金融事业,服从组织分配;

6.未与其他单位建立劳动关系。

7.符合银保监会有关银行业从业人员有关要求,符合武川立农村镇银行内部亲属回避相关规定。

(三)下列人员不得报考

1.现役军人;

2.在读的全日制专科、本科、研究生(不含2020年应届毕业生);

3.试用期内和未满最低服务年限的事业单位工作人员(列编招聘)试用期内的公务员和未满最低服务年限的公务员;

4.政法机关定向招录培养公务员录取后在读以及未满最低服务年限的人员;

5.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;

6.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员;

四、招聘流程

(一)报名

有意向者可下载我行统一模板简历填写并投送指定邮箱(邮箱地址附后),个人简历应包括:姓名、性别、年龄、身份证号码、学历、个人经历、近期彩色免冠照、联系方式等。

(二)报名时间

2020年11月3日-2020年11月30日

(三)资格初审

报名结束后我行将对应聘人员资格进行初审,对符合条件的人员,电话通知并发放准考证,告知笔试的具体时间和地点。

(四)笔试

对于通过资格初审的参考人员我行将统一笔试考试。笔试的具体时间和地点结合实际另行正式通知。笔试成绩满分为100分,占招聘总成绩的50%。

(五)面试

根据笔试成绩、实习考核综合情况从高到低确定面试人选。面试主要测试应聘人员的自我认知和语言表达、逻辑思维、综合分析、应变能力及仪表气质、专业知识技能等。面试成绩满分为100分,占招聘总成绩的50%。另外,对入围面试人员进行资格现场审核,不符合条件者,取消面试资格,考生需提供应聘者本人身份证、毕业证、学位证、资格证、本人近期征信报告(详版)、无违规违纪证明、社会关系表等相关证件的原件及复印件,另需提交近期1寸免冠彩色照片2张。同时,资格审查将贯穿于招聘工作的全过程,在任何一个环节发现不符合资格条件者,将随时取消应聘资格。

(六)体检

根据笔试和面试总成绩从高分到低分确定初录人员,初录人员自行进行体检。体检的标准参照公务员招考的有关规定执行。因体检不合格或自动放弃所造成的空缺,按照总成绩顺次递补。体检必须在指定医疗机构进行,考生自主承担体检费用,第一次体检不合格的,可在两周内安排一次复检,复检不合格的取消录用资格并顺次递补。

(七)录用

1.我行根据笔试、实习、面试成绩和体检结论以及录用职位的要求,择优确定录用人员,并发放《员工录用通知书》;

2.被录用人员无正当理由逾期不报到的,或发现不符合报考资格和录用条件的,取消录用资格,空缺岗位根据考试总成绩排名依次递补;

3.根据实际情况对新录用人员的工作单位和具体工作岗位进行统筹调剂,招录人员须服从分配;

4.本次招聘不指定考试辅导用书,不委托任何机构举办考前辅导培训班,目前社会上出现的任何出版物、辅导班,均与本次招聘无关。

(八)岗前培训及试用期

1.对新招聘员工进行统一培训,培训情况将作为试用期考察的依据。

2.录用后进入为期三个月的试用期,试用期结束后经过我行考核合格后转为正式员工,签订劳动合同并缴纳相应保险及住房公积金。

五、岗位说明

1.银行法务:负责我行法律事务及合规管理工作;负责对合规风险进行监测、评估,撰写合规风险管理报告等;对业务、制度等进行法律合规性审查,出具合规意见,防范合规风险;参与业务创新、流程优化,提供法律合规支持;建立、健全本行合规风险管理的控制机制与管理体系,制定本行合规管理计划和方案并组织实施;负责识别和评估与本行经营活动相关的合规风险等。

2.大堂礼仪:负责银行网点迎送、引导分流客户,耐心解答客户咨询,指导客户填写各类凭证及业务办理,及时完成网点领导交办的其他有关网点大堂礼仪形象和大堂营业秩序的工作任务等。

六、薪资待遇及福利

(一)法务岗位

1.薪资组成:基本工资+岗位工资+绩效工资

2.福利待遇:六险二金+节假日福利+其他福利

(二)大堂礼仪岗位

1.薪资组成:基本工资+岗位工资+绩效工资

2.福利待遇:五险+节假日福利+其他福利

七、其他事项

1.应聘者确保预留电话号码准确无误,并保持畅通,因此带来不良影响的,由竞聘者承担;

2.对应聘者的资格审查贯穿公开招聘工作全程,在招聘的任何阶段及试用期发展应聘者与应聘条件不符或弄虚作假的,一律取消聘用资格;

3.本次招聘由武川立农村镇银行负责解释,不委托任何机构及个人开展相关工作内容。

八、咨询电话和监督电话:

咨询电话:0471——8828678

监督电话:0471——8828789

简历接收邮箱:WCLNZHGLB@163.COM

原标题:2020年武川立农村镇银行招聘工作人员公告

文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/gF0AYd8Og5NNQMoSDlHVMw

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